Ausbildung zur/zum Immobilienkauffrau/-mann (w/m/d) - JUST Real Estate

Trainee, Full-time · Essen

DAS SIND WIR:
Als unternehmerisch geprägter Vermögensverwalter für Immobilien ist das Team der CORVIS Immobilien Management GmbH mit Herz (lat.: cor) und Kraft (lat.: vis) bei der Sache und kombiniert gesunden unternehmerischen Menschenverstand mit langjähriger operativer Führungsverantwortung und enormen Fachwissen.
Zugehörig zum JUST the CORVIS Family Office sind wir ein dynamisches Immobilien Team und rekrutieren ab August 2022 einen Auszubildenden zum Immobilienkaufmann (w/m/d) am Standort Essen für unser vielseitiges und spannendes Aufgabenfeld im Bereich der kaufmännischen Immobilienverwaltung. Unsere Spezialisierung liegt in einem kompetenten Rund-um-Service im Management sowie in der Bewirtschaftung von überwiegend gewerblich genutzten Immobilien.
Wir sind auf der Eigentümerseite tätig und legen auf gepflegte und vollvermietete Immobilien wert. Das von uns betreute Immobilienportfolio reicht von der klassischen Wohn- und Büroimmobilie bis hin zu stadtbildprägenden Carrés in NRW. Darüber hinaus betreuen wir Immobilien in mehreren Großstädten wie Berlin, Hamburg und München.
Die Ausbildungsdauer beträgt gemäß Ausbildungsordnung drei Jahre.
Ihre Aufgaben bei uns im Team:
  • Professionelle Entgegennahme und Weiterleitung eingehender Telefongespräche.
  • Die Erledigung allgemeiner administrativer und organisatorischer Aufgaben.
  • Kaufmännische Aufgaben sowie Assistenzaufgaben rund um die Gewerbeimmobilien.
  • Sie begleiten die kaufmännischen Property Manager (w/m/d) zu Objektbesichtigungen.
  • Sie unterstützen bei der Erstellung von Betriebskostenabrechnungen.
  • Auch bei der Organisation des technischen Gebäudemanagements helfen Sie mit.
  • Darüber hinaus erledigen Sie Aufgaben in der kaufmännischen Steuerung und Kontrolle.
  • Für den theoretischen Teil Ihrer Ausbildung besuchen Sie die Berufsschule.
Unsere Erwartungen an Sie:
  • Sie haben einen mittleren Bildungsabschluss mit kaufmännisch-wirtschaftlicher Ausrichtung oder Ihren Hochschulabschluss / Fachhochschule.
  • Einen ausgeprägten Dienstleistungsgedanken und hohe Serviceorientierung bringen Sie mit.
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.
  • Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.
  • Die tägliche Anwendung vom MS Office Paket.
  • Sie haben eine überzeugende Persönlichkeit und Ihre Offenheit im Umgang mit Menschen zeichnet Sie aus.
  • Große Freude an Teamarbeit und ein hohes Maß an Eigeninitiative und Motivation runden Ihr Profil perfekt ab.
Was Sie erwartet:
  • Eine angenehme Arbeitsatmosphäre und Zusammenarbeit in einem sympathischen und interdisziplinären Team.
  • Die Möglichkeit, etwas bewegen zu können und mit uns zu wachsen.
  • Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien, viel Eigenverantwortung und selbstständiges Arbeiten an spannenden Projekten.
  • Regelmäßige Fortbildung der Mitarbeiter (w/m/d).
  • Hybrides Arbeiten.
  • Leckere Bio-Snacks und Getränke.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann wecken Sie gleichermaßen unser Interesse und senden Ihren aussagekräftigen Lebenslauf (inklusive Motivationsschreiben) in PDF-Form sowie relevante Zeugnisse an Marie-Christin Peter (karriere@corvis.org) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Über uns

Bei JUST the CORVIS Family Office ist uns im Laufe der vergangenen Jahre bewusst geworden, wie stark unser persönliches Handeln Gesellschaft und Umwelt beeinflusst. Mit den sichtbaren Auswirkungen der globalen Erwärmung wurde dieses Bewusstsein schnell zu einer tiefen Überzeugung und resultierte in der Frage, wie wir durch unser unternehmerisches Handeln einen Beitrag im Hinblick auf die Herausforderungen der Gegenwart leisten können.

UNSER ZIEL

Die unternehmerische Expertise bei JUST the CORVIS Family Office nutzen, um durch nachhaltiges Wirtschaften einen Beitrag zum Fortbestand von Mensch und Natur zu leisten.

UNSER WEG

Entsprechend unserer Leidenschaft für das Unternehmertum steht das nachhaltige Wirtschaften im Fokus unserer Bemühungen. Gemeinsam mit dem Zentrum für Nachhaltige Unternehmensführung (ZNU) haben wir unsere Nachhaltigkeitsstrategie erarbeitet. Das ZNU ist ein anwendungsorientiertes Forschungsinstitut und hat einen Standard zum nachhaltigeren Wirtschaften entwickelt, der die drei Dimensionen Ökonomie, Ökologie und Soziales umfasst. Ziel ist es, mit Hilfe eines integrierten Managementsystems die Nachhaltigkeit eines Unternehmens messbar zu machen und kontinuierlich zu verbessern.


Der Klimawandel ist eine der größten Herausforderungen unserer Zeit. Die Konzentration der Treibhausgase in unserer Atmosphäre ist seit Beginn der Industrialisierung stark angestiegen. Die vom Menschen verursachten Emissionen haben dazu geführt, dass die CO2-Konzentration in der Atmosphäre heute um 40 Prozent höher ist als vor dem Beginn der Industrialisierung. Die Folgen sind schon heute katastrophal, der Klimawandel längst eine globale Herausforderung.


Daher hat das JUST the CORVIS Family Office entschieden, alle Aktivitäten klimaneutral zu stellen:


CORVIS GOES ZERO EMISSION

Wir bieten unseren Mitarbeitenden:  

  • Ein dynamisches und hochmotiviertes Team.
  • Die Möglichkeit den jeweiligen Fachbereich mit Ideen eigenständig aufzubauen.
  • Die Zusammenarbeit mit vielen spannenden Gesellschaften.
  • Die Möglichkeit, etwas bewegen zu können und mit uns zu wachsen.
  • Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien, viel Eigenverantwortung  und eigenständiges Arbeiten an spannenden Projekten.
  • Ein wunderschönes, modernes Büro im Herzen des Ruhrgebietes - aber natürlich auch die Option flexibel mobil zu arbeiten.
  • Eine Auswahl an Tee & Kaffee, sowie gesunden Snacks.
  • Wir sind ein Arbeitgeber, der das Thema Nachhaltigkeit in allen Bereichen der Unternehmen lebt und Mitarbeitenden die Chance und Freiheit gibt, sich für nachhaltige Projekte einzusetzen.

Soziales Engagement ist ein zentraler Pfeiler des JUST the CORVIS Family Offices. Mit der eigenen Stiftung Regenbogen helfen wir seit 2011 beeinträchtigten Menschen und fördern deren Inklusion in unsere Gesellschaft. Mit dem Carolinenhof haben wir eine reittherapeutische Einrichtung in Essen geschaffen. 350 Kinder, Jugendliche und Erwachsene kommen jede Woche zur Reittherapie, 2/3 davon sind körperlich, geistig und / oder emotional beeinträchtigt. 

Vorausschauend und zukunftsgewandt pflegen wir den Austausch auch mit der nächsten Generation. Anfang 2019 ging aus diesem kontinuierlichen Dialog die Entscheidung hervor, das wirtschaftliche Handeln des JUST the CORVIS Family Offices dem gesellschaftlichen Wandel anzupassen.

Im Bewusstsein über die gesellschaftliche Verantwortung unseres unternehmerischen Handelns treffen wir seitdem unsere Investitions- und Unternehmensentscheidungen nachhaltig, achtsam und in steter Abwägung ökonomischer, ökologischer und sozialer Aspekte. Seit 2019 begleitet und optimiert ein Familienmitglied alle Bereiche des JUST the CORVIS Family Offices in dieser Angelegenheit als Gesamtverantwortlicher für das Thema Nachhaltigkeit.

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